每年7月至9月海南正是烈日炎炎,酷暑難當(dāng)?shù)臅r(shí)節(jié)。為保障員工的身體健康,確保全體員工全身心投入到安全生產(chǎn)工作中,海南紅海人力資源開發(fā)有限公司(以下簡稱“海南紅海”)領(lǐng)導(dǎo)心系員工,提出做好防暑降溫工作的要求,召開專題大會(huì)議,細(xì)致安排了防暑降溫工作,特委派靈活用工部黃汝婷經(jīng)理(以下稱“黃經(jīng)理”)帶隊(duì),深入到高溫工作典型單位海口市交通港航綜合執(zhí)法支隊(duì)、海口市龍華區(qū)城管局進(jìn)行慰問。
一、海口市交通港航綜合執(zhí)法支隊(duì)篇
海南紅海派遣至海口市交通港航綜合執(zhí)法支隊(duì)(以下簡稱“港航支隊(duì)”)員工多名,員工工作地點(diǎn)不一,大多分布在美蘭機(jī)場、海口汽車東站、西站、南站以及火車站等地,有一小部分人隨時(shí)待命。
7月1日、2日,黃汝婷經(jīng)理、謝樹珍主管一起前往港航支隊(duì)進(jìn)行此次活動(dòng)的慰問,慰問當(dāng)天戶外溫度高達(dá)39攝氏度,在戶外呆上個(gè)五分鐘便能汗如雨下,炎熱難忍,而海南紅海在外執(zhí)勤的員工卻頂著酷暑仍舊堅(jiān)持在工作崗位上,無半點(diǎn)怠慢。
圖一 、二 慰問海口汽車東站員工
圖三 慰問海口汽車西站員工
圖四 慰問海口汽車南站員工
走訪中,黃汝婷經(jīng)理、謝樹珍主管向員工發(fā)放了清涼飲料和清涼食品,對(duì)員工表示慰問,在與員工進(jìn)行交流的同時(shí),黃汝婷經(jīng)理表示:希望大家在工作的同時(shí)更要關(guān)心自己的身體,健康的身體才是革命的本錢,你們都是不畏艱險(xiǎn),不怕困難,奮斗在一線的英勇戰(zhàn)士。
圖五 與美蘭機(jī)場員工交談
圖六 與員工交談
二、海口市龍華區(qū)城管局篇
海南紅海派遣至海口市龍華區(qū)城管局(以下簡稱“龍華城管局”)員工多名,員工工作地點(diǎn)不一,分布在龍華區(qū)各個(gè)小區(qū)、街道等。
自2015年7月31日起,海口市為創(chuàng)建全國文明城市和創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市開始了“雙創(chuàng)”的攻堅(jiān)戰(zhàn),而在場攻堅(jiān)戰(zhàn)中最辛勤的也莫過于城市管理者——城管。他們每天堅(jiān)守在雙創(chuàng)的第一線,為創(chuàng)建我市全國文明及衛(wèi)生城市獻(xiàn)出了自己的一份力。
7月14日、15日,黃汝婷經(jīng)理帶領(lǐng)的“送清涼”小隊(duì)從公司出發(fā)前往海口市龍華區(qū)城管局各個(gè)中隊(duì),為那些堅(jiān)守在一線的工作者們送上一份清涼。海南紅海為員工準(zhǔn)備了可口的飲料及新鮮的水果。
此次送清涼活動(dòng)“送清涼”小隊(duì)先后走訪金貿(mào)中隊(duì)、金宇中隊(duì)、海墾中隊(duì)、濱海中隊(duì)、打違中隊(duì)、中山中隊(duì)、大同中隊(duì)、城西中隊(duì)。每到一處,黃汝婷經(jīng)理都與一線執(zhí)法隊(duì)員進(jìn)行交流,仔細(xì)詢問高溫期間他們的生活、工作情況,向奮戰(zhàn)在一線的執(zhí)法隊(duì)員表示我司誠摯的慰問和衷心的感謝,希望他們?cè)诓慌驴唷⒉慌吕酆蜑楹?陔p創(chuàng)貢獻(xiàn)自己力量的同時(shí),也要注意勞逸結(jié)合,防暑降溫,保重身體。
此次慰問加深了海南紅海與員工的友好關(guān)系,并傳遞了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工的關(guān)切之情,鼓舞了員工的工作熱情。炎炎夏日,溫暖人心。