吉林省紅海人力資源有限公司聯合永吉街道星火企業聯盟、廣東弘智人力資本研究院東北華北分院，并在萬人助萬企長春市政法委的大力支持下舉辦了《人資法務班——實操管理常見誤區風險解析》公益講座，現場講師與參會嘉賓交流互動，場面火爆。
一、課程背景
隨著中國經濟、科技的高速發展，對各級企業來說無論是外部市場競爭，還是內部管理都面臨著新的挑戰，人力資源作為企業最核心的要素，就變得更為重要！為了幫助企業解決日常人力資源管理工作中遇到的各種具體的問題。
為此，吉林省紅海人力資源有限公司特邀人資法務專家，舉辦《人資法務班-實操管理常見誤區風險解析》公益講座，為您解析二十七種誤區實操風險，有效規避企業用工風險，與您深入探討企業符合勞動法與風險防范以及如何管理和疏導好問題員工。
二、講座精要
根據當代企業人事熱點關注話題及一些人資法務在實操過程中常見的問題，可能會給企業帶來風險等問題進行解析。
1.試用期員工合同簽訂、繳納社保的相關實操問題？
2.企業臨時工面臨的風險和實操相關問題？3.員工社保在原單位還未來得及減員，現單位可以不簽勞動合同？
4.員工與企業訂立第三次勞動合同后必須簽訂無固定期限？
5.員工曠工一天扣發三天工資是否合理？
6.無勞動關系，工傷如何解決的實操問題？
7.解析二十七種誤區實操風險等相關問題
三、課程收獲
通過學習一些涉及試用期給員工繳納社保、曠工扣工資、無固定期限合同簽訂、臨時工是否可以不簽合同不繳社保等方面的法律知識，及常見的二十七種誤區實操風險，提高企業人資法律技能，增強法律意識，學法守法用法，防范各種法律風險，有效規避企業用工風險。在遇到問題或糾紛時，能夠依法理性處理，杜絕不必要的損失和責任，構建和諧的勞動關系。
四、項目團隊
主辦方：永吉街道星火企業聯盟、吉林省紅海人力資源有限公司、廣東弘智人力資本研究院東北華北分院
主講人：孫雁君老師
項目負責人：康仁平
項目執行人：趙露
五、主辦方公司簡介
吉林省紅海人力資源有限公司及廣東弘智人力資本研究院東北華北分院是廣州紅海人力集團控股子公司和研究院。吉林省紅海人力資源有限公司系長春市人力資源服務行業協會副會長單位。經過11年的發展，擁有專業化、規范化的團隊，具有豐富的市場經驗以及完備的服務資質，是政府機關與企事業單位的首選人力資源戰略合作伙伴。
主營業務
我們以“專業、規范、精細、高效”為服務理念，以誠信服務、自覺自律為行為準則，竭誠為客戶提供以下服務：
靈活用工服務：勞務派遣、勞動力外包、勞務承攬、崗位外包、臨任平臺、直聘平臺產品等。
人力資源服務外包：人力資源事務外包、招聘流程外包、檔案外包管理、勞動法務咨詢服務。
人力資源培訓：企業內訓、黨建培訓、職業技能提升培訓、吉林紅海匠培學堂等。
人力資源+互聯網：精益協同平臺、精益勞動力管理平臺。
